黄金镇对村（社区）进行半年度工作绩效考核
望城党建
黄金镇 张柱栋
2010-8-10 15:14:25
8月3日至6日，由我镇党政领导及各办、各线负责人组成的两个考核小组，对全镇9个村（社区）进行了半年度工作绩效考核和民主评议村干部及财务检查。
本次半年度考核以加强农村基层组织建设、规范村级管理、激发和调动干部积极性为目的，以村（社区）自身建设、农业农村、项目及城镇化建设、社会进步与民生改善、环境建设、规划、国土管理及拆违控违工作、创新创业工作等为主要内容，采取“述、评、考、定”的方法，对村（社区）进行绩效考核。“述”即述职。由村（社区）向镇党委、政府写出述职报告，并在党员大会和村民代表大会上公开述职。“评”即综合测评。由镇绩效考核领导小组组织人员对各村（社区）的工作进行综合测评。“考”即工作目标考核。由镇党委、政府根据绩效考核内容对各村（社区）的工作完成情况进行考核。“定”综合考评等次评定得分。镇党委、政府根据平时考查、述职、综合测评和工作目标考核情况综合评定等次。
通过半年度工作绩效考核和民主评议村干部及财务检查，镇党委、政府对全镇发展形势、工作状况有了较为全面的了解，充分调动了各级干部工作积极性，并通过对财务工作的检查，给了群众一个明白，保障了村级工作的良好运转。（黄金镇 张柱栋 供稿）
