区行政综合执法局扎实推进党务公开工作
望城党建
区行政综合执法局
2011-8-5 11:10:19
为积极探索党务公开工作的新方法与新途径，按照区委的统一部署，区行政综合执法局党组将党务公开作为加强基层党组织建设、保持党的先进性、深入学习实践科学发展观的一项长效措施，以机制创新为抓手，以制度建设为保障，强化四项措施，突出六个结合，科学铺排党务公开工作。
强化四项措施，确保党务公开工作取得实效。一是健全制度。按照区委的要求，结合实际，在局系统原有党务公开工作制度的基础上制定了党务公开工作实施方案，成立了以局党组书记为组长的党务公开领导小组和以局长为组长的党务公开监督小组，聘请了11名公开监督员。以党务公开目录为抓手，明确了党务公开的内容，规范了党务公开的程序、形式和时间，使党务公开工作有章可循。同时为了确保党务公开工作落到实处，建立了依申请公开制度、资料归档制度、监督员工作制度等相关制度，也制定了《党务公开工作考核办法》，发挥考核的指挥棒作用促进党务公开工作的开展。二是丰富载体。结合我局实际，充分利用相关会议、文件、简报、网站、公开栏等载体搞好党务公开工作。我局自3月份成立以来局党组、行政分别就党建工作方面和全局重大事项发文18件、51件，同时发督察通报6期、工作简报9期，助推党务公开。以党务公开栏为平台，将全局基层组织建设情况、党组班子建设情况、发展党员情况、收缴党费情况等重要事项进行公示，让全局党员干部全面了解基层组织的情况，也接受干部群众的监督，共同促进党务公开工作的科学发展。三是严格程序。在公开程序上，力求规范、有序、到位。对公开的项目、范围和形式，经党务公开领导小组批准后予以公开。公开的内容由相关科室、中队或所涉个人提供，先征求领导班子成员意见，经主要领导审阅把关后，予以公开。公开期间，我们注意收集、整理群众通过各种渠道反映的意见和要求，明确专人负责筛选、整理，并将处理和落实情况予以公开，接受群众监督。四是分类指导。局党组注重加强对支部党务公开工作的指导，各支部党务公开工作结合实际、各有特色。行政党支部以文明单位创建为抓手，创新载体，规范公开工作，起到了示范引领作用。执法大队支部通过党务、政务公开加强对中队业务指导；高塘岭中队支部、经开区中队支部以党务公开主推创先争优活动；黄金中队支部将党务公开工作与区级共产党员示范岗建设相结合；乌山中队支部将党务公开工作与青年文明号创建相结合；靖港中队、茶亭中队、丁字中队、特勤中队将支部阵地建设和党务公开工作统筹兼顾。同时鼓励支部加强信息上报，通过局工作简报帮助支部进行重大事项的党务公开。
突出六个结合，全面提高党务公开工作水平。坚持党务公开与政务公开相结合，不断增强工作透明度。以党务公开为龙头，分别建立了党务公开栏和政务公开栏，将党务公开与政务公开有机结合，强化带动政务公开，相互促进、协调运转，形成了互为补充、不断完善、共同发展的良好机制。坚持党务公开与群众工作相结合，不断密切党群干群关系。结合党员和群众需求，充实党务公开的内容，保证了党员和群众的知情权和监督权。建立党群沟通机制，将涉及行政综合执法的重大决策、重大事项、群众普遍关心的热点难点问题和为民办实事的进展情况，以及干部的选拔任用等事务进行公示，及时收集党员和群众的好建议。聘请党务公开工作监督员，进一步增强对党务公开工作的监督。通过民主生活会、党务公开监督电话等途径，广泛采纳群众意见，及时解决重点热点难点问题。坚持党务公开与创先争优相结合，不断推进党的主题活动深入开展。紧密结合创先争优活动，充分利用党务公开载体，大力宣传和推广创先争优活动中的先进个人、典型事迹，让广大党员群众及时了解活动动态，进一步坚定党员信念。抓好公开承诺活动，指导局属各支部以党务公开为抓手，搞好2011年度公开承诺的公示，在接受群众监督的同时搞好履诺践诺工作。坚持党务公开与党建目标考核相结合，促进党务公开落到实处。将党务公开纳入到党建工作目标考核，作为各下属单位年度工作考核和党风廉政建设责任制考核的一项重要内容，制定了详细的党务公开考核办法，促进党务公开落到实处。坚持党务公开与廉政文化进机关相结合，促进党风廉政建设。统筹结合廉政文化进机关活动，在局机关建立廉政文化宣传栏，悬挂宣传标牌23块，在各中队建立廉政文化标牌，加强廉政文化的公开和宣传，发挥潜移默化的感化作用，提高全局党风廉政建设水平。坚持党务公开与经常性督查相结合，加速工作推进。加强督查，对各支部党务公开工作的实施进行定期检查，下发督查通报，表彰鼓励先进支部，鞭策后进支部，促进全局党务公开工作齐头并进。
